tag:blogger.com,1999:blog-4915638391882791210.post7680631269788917322..comments2024-03-28T15:39:34.208+01:00Comments on Salud, dinero y atención primaria: #ExpendienteMONICA, por Juan GérvasUnknownnoreply@blogger.comBlogger2125tag:blogger.com,1999:blog-4915638391882791210.post-3345479856052010202017-01-20T20:25:30.952+01:002017-01-20T20:25:30.952+01:00La Ley de Parkinson y el Teorema de Peter , con la...La Ley de Parkinson y el Teorema de Peter , con la ley de la jerarquiología, explican las razones por las que es más importante el mantenimiento mismo del sistema que la finalidad del mismo. Ante la disyuntiva, el Sistema se libra de todo aquello que modfica, atenta o cuestiona el Statu Quo. Es evidente que la accountability y la transparencia son consideradas hostiles, pues pueden alterar la disonancia cognitiva del recluído en el fondo de la Caverna de Platón. Como en el mito, los que no se atrevieron a salir de la caverna y a seguir creyéndose que las sombras que se proyectaban en la pared del fondo eran la realidad, se revolvieron contra aquel que sí, aquel que vino a traerles el mensaje de que despertaran, que solo eran sombras de la realidad que está fuera, que les confundían. <br />Karl Weick define las HRO High Reliability Organization - Organizaciones de Alta Fiabilidad como organizaciones caracterizadas por : a) Preocupación activa por reconer constántemente el propio fracaso, b) Reticencia al simplismo o a la aplicación de las destructivas “ideas simples” c) Alta sensibilidad a la calidad real de las operaciones e intervenciones profesionales u organizacionales, d) Compromiso con y reconocimiento de ante la Resiliencia de sus miembros, y e) Deferencia y respeto por la Experiencia.<br />La dura política laboral española que se ha impuesto a los profesionales sanitarios ha creado una brecha generacional terrible, de “instalados”, por encima de los 45 años y de “No instalados” o precarios, el resto, con % de temporalidad-precariedad del 7% y del 48%, respectivamente, (http://www.comb.cat/Upload/Documents/6910.PDF ) que acobarda a la denuncia de los primeros, y que mantiene la precariedad de los segundos , como un mal menor, para seguir manteniendo el modus vivendi. <br />La destructiva Política del Silencio estuvo detrás del gran escándalo de Enron, precursor de la crisis que nos asola. No es una buena noticia y menos una buena elección que ese sea el estilo de dirección escogido. No medir, no dudar, no confrontar, no reconocer la resilencia y la experiencia debilita, envenena, descompone y siempre esconde una mediocridad que teme la luz y opta por tratar de velarla. <br />El mayor temor para el mediocre es que diga “¡firmes!” y no haya nadie en el patio del cuartel. ¡Sacudámonos la crítica! y etiquetémosla de disidencia a la religión del régimen imperante, termina por concluir.<br />Es una tragedia perder músculo en toda organización, y una devastadora notica para la sanidad y la salud. <br />El mayor temor se ha manifestado en este proceso : El Terror a que uno, primero, diga, simplemente ¡No!, ¡Basta!, no sea que contagie a otro y no quede nadie en el patio del cuartel. <br />Abrazos <br />ART<br />Ángel Ruiz Téllez<br />Ángel Ruiz Téllezhttps://www.blogger.com/profile/07270811533374275756noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-4915638391882791210.post-64088365559932131422017-01-20T19:19:36.714+01:002017-01-20T19:19:36.714+01:00Mucho ànimo para Mònica. Me parece injusto. Mucho ànimo para Mònica. Me parece injusto. Anonymousnoreply@blogger.com